თქვენი ტექნოლოგიური კომპანია ნიდერლანდებში მაღალკვალიფიციურ მიგრანტს ჩამოჰყავს? მათ პარტნიორს ხშირად სურს მათი თანხლება. ამ სახელმძღვანელოში ჩვენ ავხსნით, თუ როგორ მუშაობს პარტნიორის ნებართვა, რა სარგებელი მოაქვს მას და როგორ შეგიძლიათ დამსაქმებლის დახმარება.
შესავალი
როდესაც რაჯეშმა, ინდოელმა ხელოვნური ინტელექტის სპეციალისტმა, ტექნოლოგიური სტარტაპისგან შეთავაზება მიიღო... Eindhoven გასულ წელს მისი პირველი კითხვა ხელფასს არ ეხებოდა. არც შემწეობას ან შვებულების დღეებს. მისი პირველი კითხვა იყო: „შეუძლია ჩემს მეუღლეს ჩემთან ერთად წამოსვლა? და აქვს თუ არა მას მუშაობის უფლება?“
ბევრი საერთაშორისო პროფესიონალისთვის ეს გადამწყვეტი კითხვაა. რადგან ნიდერლანდებში სამსახური ფანტასტიკურია, მაგრამ არა მაშინ, თუ თქვენი პარტნიორი სახლში უსარგებლოდ ზის. პრიასთვის, რაჯეშის მეუღლისთვის, რომელიც თავად პროგრამული უზრუნველყოფის ინჟინერია, წარმოუდგენელი იქნებოდა კარიერაზე უარის თქმა.
სტარტაპმა მაშინვე ვერ გაიგო. „ჰმ, ეს შესაძლებელია, არა?“ - ყოყმანით თქვა ადამიანური რესურსების მენეჯერმა. „მოდით, ეს განვიხილოთ“.
სამი კვირის შემდეგ, სამ სხვადასხვა ადამიანთან კონსულტაციის შემდეგ ადვოკატები, გამათავისუფლებელი პასუხი გაისმა: დიახ, პრიას შეუძლია მოვიდეს. დიახ, მას შეუძლია იმუშაოს. დიახ, მას შეუძლია იმუშაოს ნებისმიერ კომპანიაში, რომელსაც სურს. სამუშაო ნებართვა არ არის საჭირო. ხელფასის მოთხოვნა არ არის. აღიარებული სპონსორებისთვის არანაირი შეზღუდვა.
ეს კარგი ამბავია პარტნიორის ნებართვასთან დაკავშირებით. თუმცა, არსებობს პირობები, არსებობს პროცედურა და შესაძლოა, ყველაფერი არასწორად წავიდეს. ამ სახელმძღვანელოში ჩვენ აგიხსნით ყველაფერს, რაც უნდა იცოდეთ მაღალკვალიფიციური მიგრანტებისთვის გაცემული პარტნიორის ნებართვის შესახებ.
1. რა არის პარტნიორის ნებართვა და რატომ არის ის ასეთი ღირებული?
დიდი უპირატესობა: შრომის ბაზარზე თავისუფალი წვდომა
პარტნიორის ნებართვა არის ოჯახის გაერთიანების საფუძველზე გაცემული ბინადრობის ნებართვა. თუ თქვენს მაღალკვალიფიციურ მიგრანტს აქვს ნიდერლანდებში სამუშაოდ ბინადრობის ნებართვა, პარტნიორს შეუძლია მიმართოს საკუთარი ბინადრობის ნებართვის მისაღებად, რათა თან წაიყვანოს.
მაგრამ აი, ულამაზესი ნაწილი: მაღალკვალიფიციური მიგრანტის პარტნიორი ავტომატურად იღებს ნიდერლანდების შრომის ბაზარზე თავისუფალ წვდომას.ეს კონკრეტულად ნიშნავს:
✓ სამუშაო ნებართვა საჭირო არ არის
სხვა უცხოელ მუშაკებს ხშირად სჭირდებათ დასაქმების ნებართვა (TWV). მაღალკვალიფიციური მიგრანტის პარტნიორს ეს არ სჭირდება. ბინადრობის ნებართვაზე სიტყვასიტყვით წერია: „შრომა თავისუფლად დაშვებულია“.
✓ იმუშავეთ ნებისმიერ კომპანიაში
პარტნიორი არ შემოიფარგლება მხოლოდ აღიარებული სპონსორებით. პატარა კაფე, დიდი მრავალეროვნული კომპანია, სტარტაპი, ფრილანსერი - ყველაფერი დაშვებულია. ეს განსხვავდება თავად მაღალკვალიფიციური მიგრანტებისგან, რომლებსაც მხოლოდ იმ აღიარებული სპონსორისთვის შეუძლიათ მუშაობა, რომელმაც ისინი დააფინანსა.
✓ ხელფასის მოთხოვნები არ არსებობს
მაღალკვალიფიციურ მიგრანტებს მკაცრი მინიმალური ხელფასი აქვთ (2025 წელს: 5,688 ევრო თვეში 30 წელს გადაცილებული პირებისთვის). ეს არ ვრცელდება პარტნიორზე. პარტნიორს, საჭიროების შემთხვევაში, შეუძლია მინიმალური ხელფასით იმუშაოს.
✓ სამუშაოს მოთხოვნები არ არსებობს
მაღალკვალიფიციურ მიგრანტს უნდა ჰქონდეს პოზიცია HBO-ს/უნივერსიტეტის დონეზე. პარტნიორს ეს არ აქვს. პარტნიორს შეუძლია გახდეს დამლაგებელი, ბარისტა, გადამზიდავი - რაც არ უნდა იყოს.
✓ სწავლაც კი დაშვებულია
პარტნიორს ასევე შეუძლია გადაწყვიტოს, რომ მუშაობის დაწყებამდე თავდაპირველად ჰოლანდიური ენა ისწავლოს ან განათლება მიიღოს.
რატომ არის ეს მნიშვნელოვანი დამსაქმებლებისთვის
როგორც დამსაქმებლისთვის, რომელსაც სურს საერთაშორისო დონის ნიჭიერი კადრების მოზიდვა, პარტნიორის ნებართვა თქვენი საიდუმლო იარაღია. რადგან რეალობა ასეთია: მაღალკვალიფიციური პროფესიონალები თითქმის ყოველთვის მაღალკვალიფიციურ პარტნიორთან ერთად მოდიან.
რაჯეში ნიდერლანდებში არასდროს ჩამოვიდოდა, პრიას რომ არ ემუშავა. პრია კი თავად პროგრამული უზრუნველყოფის ინჟინერია - ზუსტად ისეთი ნიჭია, როგორიც ნიდერლანდებს სჭირდება. რაჯეშის დაქირავებით, ფაქტობრივად, ნიდერლანდებში ორ მაღალკვალიფიციურ პროფესიონალს ჩამოიყვანთ.
კომპანიებს, რომლებიც ამას ესმით და აქტიურად ავრცელებენ ინფორმაციას პარტნიორის ნებართვის შესახებ, უზარმაზარი უპირატესობა აქვთ საერთაშორისო მუშაკების დაქირავებისას. ეს არა მხოლოდ სასიამოვნოა, არამედ ხშირად გარიგების გადამწყვეტი ფაქტორიც.
2. ვის აქვს პარტნიორობის ნებართვის მიღების უფლება?
ძირითადი მოთხოვნები
ყველას არ აქვს პარტნიორის ნებართვის მიღების უფლება. არსებობს რამდენიმე პირობა:
მაღალკვალიფიციური მიგრანტისთვის („სპონსორი“):
- აქვს მოქმედი ბინადრობის ნებართვა, როგორც მაღალკვალიფიციურ მიგრანტს
- ან: აქვს სამეცნიერო მკვლევრის სტატუსით ბინადრობის ნებართვა (ევროკავშირის დირექტივა 2016/801)
- ცხოვრობს ნიდერლანდებში
პარტნიორისთვის:
- 21 წლის ან მეტი ასაკისაა (ორივე პარტნიორი უნდა იყოს მინიმუმ 21 წლის)
- აქვს მოქმედი პასპორტი
- არ არსებობს სისხლის სამართლის ჩანაწერი, რომელიც საფრთხეს უქმნის საზოგადოებრივ წესრიგს
- აქვს მდგრადი და ექსკლუზიური ურთიერთობა მაღალკვალიფიციურ მიგრანტთან
რა არის „მდგრადი და ექსკლუზიური ურთიერთობა“?
სწორედ აქ ხდება საინტერესო. ინდიელექტრონული ინდივიდი უნდა დარწმუნდეს, რომ ურთიერთობა რეალური და სერიოზულია. არსებობს სხვადასხვა შესაძლებლობა:
ვარიანტი 1: დაქორწინება
თუ დაქორწინებული ხართ, ყველაფერი მარტივია. თქვენ წარადგენთ ქორწინების მოწმობას (ლეგალიზებულ და თარგმნილს) და ეს საკმარისი მტკიცებულებაა.
ვარიანტი 2: რეგისტრირებული პარტნიორობა
ზოგიერთ ქვეყანაში შეგიძლიათ რეგისტრირებული პარტნიორობის გაფორმება. ესეც მისაღებია, იმ პირობით, რომ ეს ოფიციალური დოკუმენტია.
ვარიანტი 3: დაუქორწინებელი თანაცხოვრება
ეს უფრო რთულია. შემდეგ თქვენ უნდა დაამტკიცოთ, რომ გაქვთ ხანგრძლივი და ექსკლუზიური ურთიერთობა. დაფიქრდით:
- თანაცხოვრების დამადასტურებელი საბუთი (ქირაობის ხელშეკრულება, იპოთეკა ორივე სახელზე)
- ერთობლივი საბანკო ანგარიში
- ფოტოები, რომლებიც ერთად მნიშვნელოვანი მომენტების აღბეჭდვას ახდენენ
- ოჯახის წევრებისა და მეგობრების განცხადებები
- ერთად განხორციელებული მოგზაურობები
- საერთო შვილების დაბადების მოწმობა
IND-ს აქვს ვრცელი კითხვარი, რომელიც უნდა შეავსოთ იმის შესახებ, თუ როგორ გაიცანით ერთმანეთი, როგორ განვითარდა ურთიერთობა, რატომ გსურთ ნიდერლანდებში ერთად ცხოვრება და ა.შ. იყავით გულწრფელი და საფუძვლიანი - ეს ფორმალობა არ არის.
შენიშვნა: თვალთმაქცური ურთიერთობები მკაცრად ისჯება. თუ ინდონეზიის ინსპექტორი ეჭვობს, რომ საქმე მხოლოდ ბინადრობის ნებართვას ეხება, განაცხადს უარყოფენ. ეს კი მომავალ განაცხადებზეც აისახება.
ერთი და იგივე სქესის პარტნიორები
ნიდერლანდები აღიარებს ერთსქესიანი წყვილების ქორწინებასა და პარტნიორობას. ამიტომ, ნიდერლანდების ინდოეთის კანონისთვის არ აქვს მნიშვნელობა, ჰეტეროსექსუალი წყვილი ხართ თუ ჰომოსექსუალი. პირობები იდენტურია.
ეს თავისთავად ცხადია - ბევრ ქვეყანაში, საიდანაც მაღალკვალიფიციური მიგრანტები ჩამოდიან, ერთი და იგივე სქესის ადამიანებს შორის ურთიერთობები არ არის აღიარებული და სისხლისსამართლებრივი დევნაც კი არ ხორციელდება. ამ ადამიანებისთვის ნიდერლანდების პოლიტიკა შეიძლება უზარმაზარ შვებას წარმოადგენდეს.
ბავშვები
18 წლამდე ასაკის ბავშვებს შეუძლიათ ოჯახის გაერთიანების იმავე განაცხადის ფარგლებში შემოსვლა. მათ ასევე აქვთ „თავისუფლად დაშვებული შრომის ნებართვა“ ბინადრობის ნებართვაში, თუმცა ისინი, სავარაუდოდ, მას 16 წელზე მეტი ასაკის მიღწევის შემდეგ არ გამოიყენებენ და ნახევარ განაკვეთზე სამუშაოს მოძიება არ მოინდომებენ.
18+ წლის ბავშვები უფრო რთულად არიან განხილულნი. ისინი ავტომატურად არ ითვლებიან ოჯახის წევრებად და ცალკე განაცხადი უნდა შეიტანონ, რომელიც, როგორც წესი, არ დაკმაყოფილდება, თუ განსაკუთრებული გარემოებები არ არსებობს.
3. პროცედურა: ეტაპობრივად
ნაბიჯი 1: ერთდროულად თუ ცალ-ცალკე?
თქვენ გაქვთ ორი ვარიანტი:
ვარიანტი A: მაღალკვალიფიციური მიგრანტის განაცხადთან ერთად
დამსაქმებელი ორივე განაცხადს ერთდროულად წარუდგენს ინდივიდუალობისა და ვაჭრობის სამსახურს. ეს ყველაზე სწრაფი ვარიანტია. ინდივიდუალობა ორივე განაცხადს პარალელურად ამუშავებს და გადაწყვეტილებას 2-3 კვირაში იღებს.
უპირატესობები:
- უფრო სწრაფად (2-3 კვირა 4-8 კვირის წინააღმდეგ)
- ერთი პროცედურა
- პარტნიორს შეუძლია დაუყოვნებლივ ჩავიდეს ნიდერლანდებში
ნაკლოვანებები:
- მეტი დოკუმენტაცია ერთდროულად
- თუ მაღალკვალიფიციური მიგრანტის განაცხადი უარყოფილია, პარტნიორის განაცხადიც უარყოფილია.
ვარიანტი B: პარტნიორი მოგვიანებით მოდის
მაღალკვალიფიციური მიგრანტი უკვე ნიდერლანდებშია და პარტნიორი ოჯახის გაერთიანებაზე მოგვიანებით მიმართავს. ამას უფრო მეტი დრო სჭირდება (ფორმალურად 4-8 კვირა, პრაქტიკაში 2-3 თვე), მაგრამ მეტ მოქნილობას იძლევა.
უპირატესობები:
- პარტნიორს შეუძლია დრო დაუთმოს სამშობლოში საქმეების მოგვარებას
- მაღალკვალიფიციურ მიგრანტს შეუძლია პირველ რიგში საცხოვრებლის მოძიება
- ნაკლებად აურზაური
ნაკლოვანებები:
- უფრო ხანგრძლივი პროცედურა
- პარტნიორს უფრო დიდხანს მოუწევს ლოდინი
- ემოციურად უფრო რთული (განშორება)
რჩევები დამსაქმებლებისთვის: თუ პარტნიორს დაუყოვნებლივ სურს ჩამოსვლა, ყველაფერზე ერთდროულად მიმართეთ. დამსაქმებელთა უმეტესობას ამ საკითხში გამოცდილება აქვს და ეს მაღალკვალიფიციურ მიგრანტს დიდ სტრესს უხსნის.
ნაბიჯი 2: მიმართეთ MVV-ს (საჭიროების შემთხვევაში)
ევროკავშირის/ევროპის ეკონომიკური ზონის ფარგლებს გარეთ მყოფი პარტნიორებისთვის (ავსტრალიის, კანადის, იაპონიის, მონაკოს, ახალი ზელანდიის, ვატიკანის, სამხრეთ კორეისა და აშშ-ს გარდა), საჭიროა MVV (დროებითი ყოფნის ნებართვა). ეს არის ვიზა, რომელიც 90 დღის განმავლობაში მოქმედებს.
სად აკეთებთ განაცხადს?
ნიდერლანდების საელჩოში ან საკონსულოში იმ ქვეყანაში, სადაც პარტნიორი ცხოვრობს. თუმცა, გაითვალისწინეთ: განაცხადს ნიდერლანდებში წარადგენთ ინდოეთის შინაგან საქმეთა სამსახურში და არა საელჩოში. შემდეგ ინდოეთის შინაგან საქმეთა სამსახური MVV სტიკერს საელჩოში უგზავნის, საიდანაც პარტნიორს მისი აღება შეუძლია.
რამდენ ხანს არის ძალაში?
90 დღე. ამ 90 დღის განმავლობაში პარტნიორმა ნიდერლანდებში უნდა იმოგზაუროს. ნიდერლანდებში მოხვედრის შემდეგ, პარტნიორს შეუძლია ბინადრობის ნებართვა ბინადრობის ბარათად გადააკეთოს, რომელიც ძალაშია მაღალკვალიფიციური მიგრანტის ნებართვის ვადის განმავლობაში.
ნაბიჯი 3: დოკუმენტების შეგროვება
ეს სამუშაოს უმეტესი ნაწილია. თქვენ გჭირდებათ:
ორივე პარტნიორისთვის:
- მოქმედი პასპორტის ასლი (ყველა გვერდი)
- ბოლო პასპორტის ფოტოები
- ნათესაური კავშირის დამადასტურებელი დოკუმენტი (ქორწინების მოწმობა, პარტნიორობის რეგისტრაცია ან თანაცხოვრების დამადასტურებელი დოკუმენტი)
მაღალკვალიფიციური მიგრანტისთვის (სპონსორისთვის):
- მოქმედი ბინადრობის ნებართვის ასლი
- დასაქმების ხელშეკრულების ასლი
- შემოსავლის დამადასტურებელი საბუთი (ხელფასის ცნობა, დასაქმების ხელშეკრულება)
- ნიდერლანდებში საცხოვრებლის დამადასტურებელი დოკუმენტი (ქირაობის ხელშეკრულება, შესყიდვის აქტი)
პარტნიორისთვის:
- ქცევის მოწმობა (IND ფორმა ნასამართლეობის ჩანაწერის შესახებ)
- მოქალაქეობის დამადასტურებელი საბუთი (დაბადების მოწმობა)
- თუ შესაძლებელია: წინა ურთიერთობების შეწყვეტის დამადასტურებელი საბუთი (განქორწინების მოწმობები)
- დაუქორწინებელი ურთიერთობებისთვის: ვრცელი ურთიერთობის კითხვარი + დამადასტურებელი დოკუმენტები
ყველა უცხოური დოკუმენტი უნდა იყოს:
- ლეგალიზებული (აპოსტილით ან საელჩოს ლეგალიზებით)
- ნათარგმნია ჰოლანდიურ, ინგლისურ, გერმანულ ან ფრანგულ ენებზე მოწმის მიერ
- არაუმეტეს 6 თვისა (გარკვეული დოკუმენტებისთვის)
პრაქტიკული რჩევა: დაიწყეთ ეს ადრევე. ზოგიერთ ქვეყანაში აპოსტილის აღებას შეიძლება კვირები დასჭირდეს. ნაფიცი მთარგმნელის მიერ თარგმნა იაფი არ არის (დაეყრდნობით 50-100 ევროს თითო დოკუმენტზე).
ნაბიჯი 4: განაცხადის გაგზავნა
ვინ წარადგენს?
ფორმალურად მაღალკვალიფიციური მიგრანტი „სპონსორად“ მოიხსენიებოდა. თუმცა, პრაქტიკაში დამსაქმებელი ხშირად ამას აკეთებს, განსაკუთრებით თუ ეს მაღალკვალიფიციური მიგრანტის განაცხადთან ერთად ხდება.
სად?
- ერთდროული განაცხადისთვის: დამსაქმებელი წარადგენს განაცხადს აღიარებული სპონსორების პორტალის მეშვეობით
- შემდგომი განაცხადისთვის: მაღალკვალიფიციური მიგრანტი წარადგენს IND.nl-ის საშუალებით ან ფოსტით.
ღირს:
პარტნიორის ბინადრობის ნებართვის საფასური 861 ევროა. ეს თანხა ემატება მაღალკვალიფიციური მიგრანტებისთვის განკუთვნილ საფასურს (ასევე 861 ევრო).
როგორც დამსაქმებელმა: წინასწარ განიხილეთ, ვინ იხდის ამ ხარჯებს. ზოგიერთი დამსაქმებელი ანაზღაურებს ამას, ზოგი კი არა. იყავით გამჭვირვალე ამ საკითხთან დაკავშირებით.
ნაბიჯი 5: დაელოდეთ გადაწყვეტილებას
გადაწყვეტილების მიღების პერიოდი:
- ერთდროული გამოყენება: 2-3 კვირა
- მოგვიანებით გამოყენება: ოფიციალურად 90 დღე, პრაქტიკაში 4-8 კვირა
რას აკეთებს IND?
- ამოწმებს, ყველა დოკუმენტი შევსებულია თუ არა
- ადასტურებს ურთიერთობას
- ამოწმებს, არ არსებობს თუ არა უკუჩვენებები (ნასამართლებრივ ჩანაწერი, იმიგრაციის შესახებ კანონის წინა დარღვევები)
- შეიძლება დამატებითი ინფორმაციის მოთხოვნა
შეიძლება თუ არა მისი უარყოფა?
კი, მაგრამ ეს იშვიათად ხდება, თუ:
- ურთიერთობა ნამდვილია
- ყველა დოკუმენტი სწორია
- არ არის სისხლის სამართლის ჩანაწერი
- მაღალკვალიფიციურ მიგრანტს აქვს მოქმედი ნებართვა
უარის მიზეზები:
- ეჭვი ურთიერთობის ნამდვილობაში
- სერიოზული კრიმინალური ჩანაწერი
- მოწოდებული ინფორმაცია არასწორია
- დოკუმენტები წესრიგში არ არის
- მაღალკვალიფიციური მიგრანტი აღარ აკმაყოფილებს მოთხოვნებს
ნაბიჯი 6: აიღეთ ბინადრობის ბარათი
თუ განაცხადი დამტკიცდება, პარტნიორი მიიღებს ბინადრობის ბარათს. ეს არის პლასტიკური ბარათი (დაახლოებით საბანკო ბარათის ზომის), რომელიც შეიცავს:
- სურათი
- სახელი
- დაბადების თარიღი
- მოქალაქეობა
- გადამწყვეტი: წარწერა „თავისუფლად დაშვებული შრომა“
ეს ბარათი მოქმედებს იმავე ვადით, რაც მაღალკვალიფიციური მიგრანტის ნებართვა (ჩვეულებრივ, 5 წელი ან დასაქმების ხელშეკრულების ვადით, თუ უფრო მოკლეა).
კოლექცია:
იმ მუნიციპალიტეტში, სადაც პარტნიორი იცხოვრებს. ბინადრობის ბარათის აღებასთან ერთად, პარტნიორს ასევე შეუძლია დარეგისტრირდეს BRP-ში (მოსახლეობის რეესტრი) და მიმართოს BSN-ის (მოქალაქის მომსახურების ნომერი) მისაღებად.
4. პარტნიორი სამსახურში მიდის: რა უნდა იცოდეთ
დასაქმების ნებართვა საჭირო არ არის
ამას საკმარისად ვერ გავუსვამთ ხაზს: პარტნიორს არ სჭირდება TWV (დასაქმების ნებართვა)დამსაქმებლის რანგში, თქვენ არ გჭირდებათ UWV-ში არაფერზე განაცხადის შეტანა. პარტნიორი უბრალოდ აჩვენებს ბინადრობის ბარათს წარწერით „შრომის ნებართვა თავისუფალია“ და შეუძლია დაიწყოს მუშაობა.
ეს უზარმაზარი უპირატესობაა სხვა უცხოელი მუშაკების დაქირავებასთან შედარებით, სადაც თქვენ გჭირდებათ TWV (და ეს რთულია მიიღოთ, რადგან ამ შემთხვევაში თქვენ უნდა დაამტკიცოთ, რომ ევროკავშირში შესაფერისი კანდიდატი არ მოიძებნება).
განაცხადის შეტანა ბაკალავრის ხარისხის მისაღებად
ნიდერლანდებში სამუშაოდ პარტნიორს სჭირდება BSN (მოქალაქეთა მომსახურების ნომერი). პარტნიორი ამ ნომრის მიღებას მუნიციპალიტეტში BRP-ში რეგისტრაციისას ითხოვს.
რა სჭირდება პარტნიორს:
- მოქმედი ბინადრობის ბარათი
- პასპორტში
- საცხოვრებლის დამადასტურებელი საბუთი (ქირაობის ხელშეკრულება)
- მუნიციპალიტეტში დანიშვნა (სამწუხაროდ, ზოგიერთ მუნიციპალიტეტში ამას შეიძლება კვირები დასჭირდეს)
რამდენი დრო სჭირდება:
როგორც წესი, BSN გაიცემა რეგისტრაციისთანავე ან ერთი კვირის განმავლობაში.
როგორც დამსაქმებელი: დაეხმარეთ პარტნიორს ამაში. პრიას, რაჯეშის ცოლს, რომელიც თავიდანვე მოთხრობილი იყო, ახალ დამსაქმებელთან მხოლოდ ბიზნესის ადმინისტრირების ხარისხის მიღების შემდეგ შეეძლო მუშაობა. სტარტაპმა, სადაც რაჯეში მუშაობდა, დაეხმარა მას მუნიციპალიტეტში შეხვედრის დანიშვნაში და აუხსნა, თუ რა დოკუმენტები უნდა წარედგინა. ასეთი პრაქტიკული დახმარება ძალიან დასაფასებელია.
გადასახადები და სოციალური უზრუნველყოფა
პარტნიორი უბრალოდ იხდის ნიდერლანდების ხელფასის გადასახადს და სოციალური დაზღვევის პრემიებს, ისევე როგორც ნებისმიერი სხვა თანამშრომელი ნიდერლანდებში. განსაკუთრებული შეთანხმებები არ არსებობს.
შენიშვნა: პარტნიორი აკეთებს არ ავტომატურად აკმაყოფილებს 30%-იანი შემოსავლის მიღების კრიტერიუმებს, მაშინაც კი, თუ მაღალკვალიფიციურ მიგრანტს ეს კრიტერიუმი აქვს. პარტნიორმა თავად უნდა დააკმაყოფილოს 30%-იანი შემოსავლის მიღების მოთხოვნები:
- საზღვარგარეთ ყოფნის დროს გაფორმებული სამუშაო ხელშეკრულება
- ხელფასი, რომელიც აღემატება დასაშვებ ზღვარს (46,660 ევრო 2025 წელს)
- მწირი სპეციფიკური ექსპერტიზა
- ბოლო 24 თვის განმავლობაში ცხოვრობდა ნიდერლანდების საზღვრიდან 150 კილომეტრზე მეტ მანძილზე
პრაქტიკაში ეს ნიშნავს, რომ თუ პარტნიორი განაცხადის შეტანას ნიდერლანდებიდან ახორციელებს (პარტნიორის ნებართვით უკვე დასახლების შემდეგ), 30%-იანი ჯარიმის გადაწყვეტილება ძალაში არ შედის. თუმცა, თუ პარტნიორს ნიდერლანდებში ჩასვლამდე უკვე აქვს სამსახური და კონტრაქტი საზღვარგარეთ ყოფნის დროს არის გაფორმებული, მაშინ ის ძალაში რჩება.
უმუშევრობის შემწეობა (WW)
თუ პარტნიორი მუშაობს და იხდის სადაზღვევო შემწეობას, პარტნიორი ასევე იძენს უმუშევრობის შემწეობის უფლებას. თუ სამსახური შეწყდება, პარტნიორს შეუძლია მიიღოს უმუშევრობის შემწეობა, ისევე როგორც ნიდერლანდებში ნებისმიერ სხვა თანამშრომელს.
შენიშვნა: ეს მხოლოდ იმ შემთხვევაში მოქმედებს, თუ პარტნიორმა იმუშავა და გადაიხადა სადაზღვევო პრემიები. თუ პარტნიორი არ მუშაობს, მას არ აქვს უმუშევრობის შემწეობის მიღების უფლება.
ჯანმრთელობის დაზღვევა
ნიდერლანდებში ჯანმრთელობის დაზღვევა სავალდებულოა ყველასთვის, ვინც აქ ცხოვრობს ან მუშაობს. პარტნიორმა ნიდერლანდებში ჩასვლიდან ოთხი თვის განმავლობაში თავი უნდა დაიზღვიოს ნიდერლანდების ჯანმრთელობის დაზღვევის კომპანიაში.
ღირს: დაახლოებით 130-150 ევრო თვეში ძირითადი დაზღვევისთვის, პლუს 385 ევროს ოდენობის გამოქვითვა წელიწადში.
როგორც დამსაქმებელმა: ამის შესახებ აცნობეთ პარტნიორს. ბევრმა საერთაშორისომ არ იცის, რომ ჯანმრთელობის დაზღვევა სავალდებულოა და შემდეგ ჯარიმას იღებს.
5. რა მოხდება, თუ რამე არასწორად წავა?
მაღალკვალიფიციური მიგრანტი სამსახურიდან გაათავისუფლეს
ეს საერთო შეშფოთების საგანია: რა მოხდება პარტნიორის ბინადრობის ნებართვასთან დაკავშირებით, თუ მაღალკვალიფიციური მიგრანტი სამსახურიდან გაათავისუფლეს?
Მოკლე პასუხი: Დამოკიდებულია.
სცენარი 1: მაღალკვალიფიციური მიგრანტი სამ თვეში პოულობს ახალ სამსახურს
თუ მაღალკვალიფიციური მიგრანტი სამსახურიდან გათავისუფლებიდან სამი თვის განმავლობაში სხვა აღიარებულ სპონსორთან ახალ სამსახურს იპოვის, მაღალკვალიფიციური მიგრანტის ნებართვა ძალაში რჩება. შესაბამისად, პარტნიორის ნებართვაც. პრობლემა არ არის.
სცენარი 2: მაღალკვალიფიციური მიგრანტი სამ თვეში ახალ სამსახურს ვერ პოულობს
შემდეგ მაღალკვალიფიციური მიგრანტის ნებართვა იწურება. ამასთან ერთად, პარტნიორის ნებართვის საფუძველიც ქრება. პრინციპში, ორივემ უნდა დატოვოს ნიდერლანდები.
მაგრამ: თუ პარტნიორმა ამასობაში საკუთარი სამსახური იშოვა, მას შეუძლია მიმართოს საკუთარი ბინადრობის ნებართვის მისაღებად. შესაძლებლობები:
- პარტნიორის დამსაქმებელი მაღალკვალიფიციური მიგრანტის ნებართვაზე აკეთებს განაცხადს (თუ პარტნიორი აკმაყოფილებს მოთხოვნებს)
- პარტნიორი სხვა ბინადრობის ნებართვაზე ითხოვს განაცხადს (მაგალითად, როგორც თვითდასაქმებული მეწარმე)
- პარტნიორი და მაღალკვალიფიციური მიგრანტი ქორწინდებიან ან ეყოლებათ შვილი და ითხოვენ ბინადრობის ნებართვას ადამიანის უფლებათა ევროპული კონვენციის მე-8 მუხლის (ოჯახური და პირადი ცხოვრების უფლება) საფუძველზე.
ეს კომპლექსურია და პერსონალიზაციას მოითხოვს. აქ ყოველთვის ჩართეთ სპეციალიზებული იურისტი.
ურთიერთობა მთავრდება
რა მოხდება, თუ რაჯეში და პრია დაშორდებიან? პრიას ბინადრობის უფლება რაჯეშთან მის ურთიერთობაზეა დაფუძნებული. თუ ეს ურთიერთობა დასრულდება, მისი ბინადრობის უფლებაც, პრინციპში, ქრება.
გამონაკლისები:
- თუ პრია ამასობაში ნიდერლანდებში ხუთი წელია ცხოვრობს, მას შეუძლია მუდმივი ბინადრობის ნებართვის მისაღებად მიმართოს.
- თუ მას ამასობაში აქვს ნიდერლანდების მოქალაქეობა (შესაძლოა ხუთი წლის შემდეგ)
- თუ მას საკუთარი სამსახური აქვს და მისი დამსაქმებელი მაღალკვალიფიციური მიგრანტის ნებართვაზე ითხოვს
- თუ არსებობენ ბავშვები და გამოყენებულია ადამიანის უფლებათა ევროპული კონვენციის მე-8 მუხლი (ოჯახისა და პირადი ცხოვრების უფლება).
ოჯახში ძალადობის შემთხვევაში:
თუ ურთიერთობა ოჯახში ძალადობის გამო წყდება, უფრო რბილი წესები მოქმედებს. მსხვერპლს შეუძლია ნებართვის მიღება ადამიანის უფლებათა ევროპული კონვენციის მე-8 მუხლის საფუძველზე, მაშინაც კი, თუ ის ნიდერლანდებში ხუთი წელი არ უცხოვრია.
განაცხადი უარყოფილია
ინდივიდუალობის დეპარტამენტი ზოგჯერ უარყოფს პარტნიორის ნებართვის განაცხადს. მიზეზები შეიძლება იყოს:
- ეჭვი ურთიერთობის ნამდვილობაში
- სისხლის სამართლის ჩანაწერი
- არასწორი ინფორმაცია
- მაღალკვალიფიციური მიგრანტი აღარ აკმაყოფილებს მოთხოვნებს
Რა იქნება შემდეგ?
შეგიძლიათ შეიტანოთ პროტესტი ოთხი კვირის ვადაში დაუკავშირდით ინდოეთის ინფორმაციულ სამსახურს. საჩივარში თქვენ ახსნით, თუ რატომ არ ეთანხმებით გადაწყვეტილებას და შესაძლოა, დამატებით დამადასტურებელ დოკუმენტებსაც დაურთოთ.
თუ საჩივარი უსაფუძვლოდ ჩაითვლება, შეგიძლიათ შეიტანოთ საჩივარი გასაჩივრებას სასამართლოსთან ექვსი კვირის განმავლობაში.
პრაქტიკული რჩევა: ამისათვის დაიქირავეთ სპეციალიზებული ადვოკატი. უარის გამოსწორება ხშირად შესაძლებელია, თუ სწორ არგუმენტებსა და დამადასტურებელ დოკუმენტებს წარმოადგენთ.
6. პრაქტიკული რჩევები დამსაქმებლებისთვის
პარტნიორის ნებართვასთან დაკავშირებით პროაქტიულად დაუკავშირდით
ბევრი კომპანია დაქირავების პროცესში პარტნიორის ნებართვის ხსენებას ივიწყებს. ეს ხელიდან გაშვებული შესაძლებლობაა. ჩართეთ ის:
- ვაკანსიები: „პარტნიორს შეუძლია შრომის ბაზარზე თავისუფალი წვდომით შემოსვლა“
- სამუშაო გასაუბრება: ჰკითხეთ, ჰყავს თუ არა კანდიდატს პარტნიორი, რომელსაც სურს მოსვლა
- შეთავაზების წერილები: ცალსახად აღნიშნეთ, რომ პარტნიორის ნებართვის განაცხადის შევსებაში ეხმარებით
- რეგისტრაცია: პროცედურის, დროისა და ხარჯების შესახებ ინფორმაციის მიწოდება
დახმარება პრაქტიკულ საკითხებში
გასცდით მხოლოდ IND აპლიკაციას. დაფიქრდით:
- დახმარება საცხოვრებლის პოვნაში (ორი ადამიანისთვის)
- მიუთითეთ კონტაქტები ნაფიც მთარგმნელებთან
- ახსენით ნიდერლანდების ჯანდაცვის სისტემა
- დახმარება მუნიციპალიტეტში რეგისტრაციასა და BSN-ის განაცხადის შევსებაში
- კოლეგებთან ერთად მეგობრობის სისტემის ორგანიზება
- დააკავშირეთ პარტნიორი დასაქმების სააგენტოებთან ან ქსელებთან
სტარტაპმა, სადაც რაჯეში მუშაობდა, „ემიგრანტების ვახშამი“ მოაწყო, სადაც ახალ საერთაშორისო თანამშრომლებს და მათ პარტნიორებს სხვა ემიგრანტებთან შეხვედრა შეეძლოთ. პრიამ ამჟამინდელი სამსახური ამ ქსელის მეშვეობით იპოვა.
ნუ ელით, რომ პარტნიორი მაშინვე იმუშავებს
ზოგიერთ პარტნიორს მუშაობის დაწყებამდე ჰოლანდიური ენის შესწავლა ან უბრალოდ ნიდერლანდებთან შეგუება სურს. ეს სრულიად ნორმალური და მისაღებია. ნუ მოახდენთ ზეწოლას.
სხვა პარტნიორებს სურთ დაუყოვნებლივ დაიწყონ. შეძლებისდაგვარად, ხელი შეუწყვეთ ამას. თუ სხვა კომპანიებთან გაქვთ კავშირები, გაუზიარეთ ისინი.
წინასწარ განიხილეთ ფინანსები
ვინ იხდის პარტნიორის ნებართვის განაცხადის საფასურს (861 ევრო)? ვინ იხდის დამოწმებული თარგმანების ხარჯებს? ლეგალიზაციის ხარჯებს? MVV-სთვის?
ზოგიერთი დამსაქმებელი სრულად ანაზღაურებს ამ თანხას. ზოგი ნაწილობრივ. ზოგი კი საერთოდ არა. სტანდარტი არ არსებობს - თუმცა, იყავით გამჭვირვალე, რათა სიურპრიზები არ იყოს.
მოამზადეთ მაღალკვალიფიციური მიგრანტი შესაძლო შეფერხებებისთვის
ინდოეთის ინფორმაციულ სამსახურს (ინდოეთის ინფორმაციულ სამსახურს) ოფიციალურად 90 დღე აქვს გადაწყვეტილების მისაღებად. პრაქტიკაში ეს უფრო სწრაფად ხდება (2-8 კვირა), მაგრამ ზოგჯერ უფრო მეტი დრო სჭირდება შემდეგი მიზეზების გამო:
- არასრული დოკუმენტები
- ურთიერთობის დამატებითი გამოძიება
- დატვირთული პერიოდი IND-ში
- პრობლემები საელჩოში (MVV სტიკერის აღება)
რეალისტურად ისაუბრეთ ამ საკითხზე. მაღალკვალიფიციური მიგრანტისთვის უსიამოვნოა პარტნიორის გარეშე დაწყება და შემდეგ იმის მოსმენა, რომ ამას „კიდევ რამდენიმე კვირა“ დასჭირდება.
7. ხშირად დასმული კითხვები
შეუძლია თუ არა პარტნიორს სწავლის ნაცვლად მუშაობა?
დიახ. პარტნიორს მუშაობა არ მოეთხოვება. სწავლა, ჰოლანდიური ენის გაკვეთილების გავლა, მოხალისეობრივი მუშაობა - ყველაფერი დაშვებულია.
პარტნიორს ჰოლანდიური ენის ცოდნა სჭირდება?
არა, პარტნიორის ნებართვისთვის ენის ცოდნა სავალდებულო არ არის. (არსებობს ნატურალიზაციისთვისაც, თუ პარტნიორი ოდესმე მოისურვებს ჰოლანდიელობას.)
შეუძლია თუ არა პარტნიორს თვითდასაქმებულიც გახდეს?
კი, მაგრამ ამ შემთხვევაში პარტნიორს ცალკე ნებართვა სჭირდება: „თვითდასაქმებულად მუშაობა“. პარტნიორს შეუძლია ამის მოთხოვნა პარტნიორის ნებართვასთან ერთად.
რა მოხდება, თუ დაუქორწინებლები ვართ, მაგრამ შვილები გვყავს?
საერთო შვილები ხანგრძლივი ურთიერთობის დამადასტურებელი საბუთია. განაცხადს დაბადების მოწმობა დაურთეთ.
შეუძლია თუ არა პარტნიორს დამსაქმებლის შეცვლა?
დიახ, იმდენჯერ, რამდენჯერაც პარტნიორს სურს. ბინადრობის ნებართვა კონკრეტულ დამსაქმებელთან არ არის დაკავშირებული.
რამდენ ხანს არის პარტნიორის ნებართვა ძალაში?
მაღალკვალიფიციური მიგრანტის ნებართვის ვადის გასვლის შემდეგ. როგორც წესი, ეს ვადა 5 წელია, ან თუ ეს ვადა უფრო მოკლეა, დასაქმების ხელშეკრულების ხანგრძლივობაც იგივეა.
საჭიროა თუ არა მისი გახანგრძლივება?
დიახ, ვადის გასვლამდე სამი თვით ადრე. თუმცა, თუ მაღალკვალიფიციური მიგრანტის ნებართვა გაგრძელდება, პარტნიორის ნებართვაც, როგორც წესი, ავტომატურად გაგრძელდება.
რა ღირს პარტნიორის ნებართვა?
IND-ის საფასური 861 ევროა. ამას ემატება თარგმანის (თითო დოკუმენტზე 50-100 ევრო), ლეგალიზაციის (თითო დოკუმენტზე 20-50 ევრო) და შესაძლოა, MVV-ის (350 ევრო) ხარჯები.
რამდენ ხანს გრძელდება მთლიანი პროცესი?
განაცხადის შეტანიდან ბინადრობის ნებართვის მიღებამდე: 2-12 კვირა, იმისდა მიხედვით, ერთდროულად შეიტანება თუ არა განაცხადი მაღალკვალიფიციურ მიგრანტთან ერთად თუ ცალკე, და წესრიგშია თუ არა ყველა დოკუმენტი.
შემიძლია თუ არა, როგორც დამსაქმებელს, ხარჯების გამოქვითვა?
ეს დამოკიდებულია იმაზე, თუ როგორ დაჯავშნით მას. განიხილეთ ეს თქვენს ბუღალტერთან. ხშირად ეს აღიქმება, როგორც ურთიერთობის ხარჯები ან თანამშრომლისთვის ანაზღაურების ნაწილი.
დასკვნა: პარტნიორის ნებართვა თქვენი საიდუმლო იარაღია
თუ გსურთ ტექნოლოგიურ სექტორში საერთაშორისო ნიჭიერი კადრების დაქირავება, პარტნიორის ნებართვა, ალბათ, თქვენი ყველაზე მნიშვნელოვანი აქტივია. რადგან მკაცრი რეალობა ასეთია: მაღალკვალიფიციური პროფესიონალები იშვიათად მოდიან მარტო. მათ ჰყავთ პარტნიორები. და ამ პარტნიორებსაც სურთ ცხოვრება, კარიერა, პერსპექტივები.
ნიდერლანდების სისტემა ამ მხრივ საოცრად გულუხვია. მაღალკვალიფიციური მიგრანტის პარტნიორი იღებს:
- ავტომატური მუშაობის უფლება
- არცერთ კომპანიაში არანაირი შეზღუდვა არ არსებობს
- ხელფასის მოთხოვნები არ არსებობს
- დასაქმების ნებართვა საჭირო არ არის
- იგივე მოქმედების ვადა, რაც მაღალკვალიფიციური მიგრანტის შემთხვევაში
ეს უზარმაზარი უპირატესობაა ბევრ სხვა ქვეყანასთან შედარებით. მაგალითად, აშშ-ში H-1B ვიზის მფლობელის პარტნიორს ცალკე სამუშაო ნებართვა სჭირდება, რომლის მიღებაც რთულია. დიდ ბრიტანეთში პროცედურა უფრო ძვირი და ნელია. ნიდერლანდებს აქ ნამდვილად აქვთ რაღაც კარგი.
მაგრამ ეს სწორად უნდა მოაწყოთ. პროცედურას თავისი გართულებები აქვს. დოკუმენტები სწორი უნდა იყოს. ურთიერთობები დადასტურებული უნდა იყოს. დრო მნიშვნელოვანია.
როგორც დამსაქმებელს, თქვენ შეგიძლიათ შეცვალოთ სიტუაცია შემდეგი გზით:
- პროაქტიული კომუნიკაცია თქვენი დაქირავების პროცესში პარტნიორის ნებართვის შესახებ
- პრაქტიკულად დახმარება განაცხადთან და დოკუმენტებთან ერთად
- ფინანსური წვლილის შეტანა სადაც შესაძლებელია
- ასევე დახმარება ნებართვის შემდეგ BSN-ით, ჯანმრთელობის დაზღვევით, დასაქმების ქსელით
როდესაც რაჯეშმა საბოლოოდ გააფორმა კონტრაქტი ამ სტარტაპთან Eindhovenეს იმიტომ არ მომხდარა, რომ მათ ყველაზე მაღალი ხელფასი შესთავაზეს. ეს იმიტომ მოხდა, რომ პრიასთან დაკავშირებით პირველივე დღიდანვე ნათლად იცოდნენ: „მას შეუძლია მოვიდეს, იმუშაოს და ჩვენ დაგეხმარებით“. ამან რაჯეშს თავდაჯერებულობა მისცა, რომ ეს ნაბიჯი გადაედგა.
და პრია? ის ახლა რეგიონში არსებულ სხვა ტექნოლოგიურ კომპანიაში უფროს ინჟინრად მუშაობს. ზუსტად ისეთი ნიჭიერი ადამიანია, როგორიც ნიდერლანდებს სჭირდება. ორივესთვის მომგებიანი.
გჭირდებათ დახმარება პარტნიორის ნებართვასთან დაკავშირებით?
პარტნიორის ნებართვაზე განაცხადის შეტანა შეიძლება მარტივად მოგეჩვენოთ, თუმცა ამას მრავალი ასპექტი აქვს. დოკუმენტის დაკარგვამ, ურთიერთობის ბუნდოვანმა კითხვარმა ან არასწორმა დრომ შეიძლება გამოიწვიოს დაგვიანება ან თუნდაც უარის თქმა.
Law & More სპეციალიზირებულია საერთაშორისო მუშაკებისთვის საიმიგრაციო სამართალში. ჩვენ დაგეხმარებით:
✓ პარტნიორის კვალიფიციურობის შეფასება
✓ ყველა საჭირო დოკუმენტის შეგროვება და შემოწმება
✓ დაუქორწინებელი ურთიერთობების შემთხვევაში ურთიერთობის კითხვარის შედგენა
✓ განაცხადის წარდგენა IND-ში
✓ რეკომენდაციები უარყოფის შემთხვევაში, შენიშვნებითა და აპელაციით
✓ პრაქტიკული რჩევები ბაკალავრის ხარისხის, ჯანმრთელობის დაზღვევისა და ნიდერლანდებში მუშაობის შესახებ
დაგვიკავშირდით:
Law & More ადვოკატი
Marconilaan 13
5612 HM Eindhoven
ნიდერლანდები
[ელ.ფოსტით დაცულია]
ტელ: +31 40 369 06 80
ჩვენ ვსაუბრობთ ჰოლანდიურ, ინგლისურ, გერმანულ, თურქულ და რუსულ ენებზე.
შესახებ ავტორი:
ეს სტატია დაწერილია იმიგრაციის სამართლის სპეციალისტების მიერ Law & More, იურიდიული ფირმა, რომელიც დაფუძნებულია Eindhoven მაღალკვალიფიციური მიგრანტების, სამუშაო და ბინადრობის ნებართვების, ასევე ოჯახის გაერთიანების ექსპერტიზით.
პასუხისმგებლობის შეზღუდვის განაცხადი:
ეს სტატია შეიცავს ზოგად იურიდიულ ინფორმაციას და არ წარმოადგენს იურიდიულ რჩევას. თქვენი კონკრეტული სიტუაციის შესახებ რჩევისთვის, გთხოვთ, დაუკავშირდეთ სპეციალიზებულ ადვოკატს.
ბოლო განახლება: დეკემბერი 2025
